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EZShift

Editore: EZShift
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Versione4.6
EditoreEZShift
Data di rilascioJun 14, 2013
Data aggiuntaJun 14, 2013
Requisiti del sistema operativoWindows 2003, Windows 8, Windows Vista, Windows, Windows Server 2008, Windows 7, Windows XP
RequisitiNone
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PrezzoFree to try

Descrizione

EZShift offre una soluzione di pianificazione dei turni dei dipendenti per tutti i tipi di attività.

Il nostro software di pianificazione genera automaticamente il programma completo dei turni settimanali, bisettimanali o mensili per il tuo team, prendendo in considerazione tutte le regole e i fattori che vorresti come manager.

Il software di pianificazione EZShift è intelligente, facile da usare e affidabile.

Tra i nostri clienti ci sono: Ospedali, Fabbriche, Ristoranti, Call center, EMS, Helpdesk e altro ancora.

Ecco alcuni dei nostri vantaggi:

- Interfaccia Web e Applicazione Manager - Sul sito Web dei dipendenti EZShift il tuo personale può inviare la propria disponibilità, scambiare i turni (con l'approvazione finale del manager), vedere il proprio programma e utilizzare il sistema di posta interno di EZShift

- Pianificazione automatica dei dipendenti - Pianificazioni EZShift con la semplice pressione di un pulsante tenendo conto di tutte le esigenze aziendali. Utilizzando un motore di regole semplice e intelligente, EZShift terrà conto di politiche come il numero di dipendenti in ogni turno, le posizioni e i livelli dei dipendenti, i diversi requisiti di posizione, il tempo pieno/parziale, le normative sugli straordinari e la disponibilità dei dipendenti, evitando i turni anticipati per i dipendenti che si spostano da lontano, assicurati almeno un oratore spagnolo in un turno e molto altro ancora.

- Eliminazione completa degli errori - Basato sul motore delle regole, EZShift ti avviserà di qualsiasi violazione o piegatura di una regola o di una politica quando modifichi manualmente la pianificazione.

- Risoluzione dei conflitti in tempo reale - EZShift ti fornirà consigli intelligenti su chi programmare nel caso in cui sia necessario un rinforzo o qualcuno si ammala. Questi consigli si basano sulla disponibilità, posizione e livello del dipendente, altri turni già programmati, orari passati, requisiti minimi di riposo e tutte le altre regole personalizzate.